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中期向好孕育吃饭行情。相对短期的谨慎乐观，我们对中期市场的看法更为乐观。经济和政策相互制约、经济的系统性风险下降提供市场走好的基本保障；而中央十九届四中全会带给市场的改革预期及其实质内容，或将显著提升市场的风险偏好；伴随养老目标基金、富时罗素指数纳A等长线增量资金入市，市场有望走出底部抬升的中级吃饭行情。

责任编辑：鲍一凡原标题：持牌机构怎么变：破体制禁锢 走独立之路来源：北京商报在央行《金融科技（FinTech）发展规划（2019-2021年）》（以下简称《规划》）中，能看出持牌系金融机构成为了绝对“主角”。针对目前持牌系金融机构发展面临的体制、人才等难题，《规划》提出了一些解决之道。而在分析人士看来，持续一年多的金融科技子公司独立潮仍将持续。

由于经济实力下降，加之又面临这美国和欧洲的经济制裁，俄罗斯的强军计划屡屡受挫，很多军备更新计划被迫延迟。更加雪上加霜的是由于历史上苏联军工布局的原因，俄罗斯非常依赖乌克兰的军工企业提供协助；由于克里米亚问题两国关系恶化，乌克兰不再向俄罗斯提供一些关键的零配件以及其他军工方面的合作，俄罗斯一时还找不到替代产品，这也对俄罗斯的武器更新造成了很大的负面也影响。

到现在，大家应该清楚了吧，为什么当年国企改制时，高俊芳能以非常低廉的价格迅速入手，实现完全控股长生生物？为什么长生生物的董事长、总经理和财务总监是由高俊芳一人担任，高俊芳的儿子担任公司的副董事长和副总经理，高俊芳的丈夫担任公司的副总经理和销售总监，这个公司的重要部门都由最亲的人担任，这不是家族企业的问题，这是为了隐藏公司见不得人的秘密？

第二个举措，要梳理和理顺整个管理的架构，按照小总部大产业的格局，集团还是要管好资本，主要是体现出管资本的职能。主要负责投融资的业务，产权培育和资本运作等等。直属的企业和公司要作为利润中心，对产品开发和经营全权负责。第三个举措，努力打造一支知识型、技术型、创新型干部队伍，选聘放宽视野，发现储备优秀的年轻的人才。实施人才强企的战略，以更加积极，更加开放的人才政策，来建立起竞争择优，充满活力的选人用人机制，使企业发展不断有活力和动力。华晨集团前几年也有这样的事情发生，从今年4月份开始，人才已经回流了102个人，现在的势头是非常好的。

责任编辑：李园国际资讯解析：黄金走势分析：技术面其实没有过多的要强调，黄金周线级别并无太大的变化，依然是多头的趋势，而日线图出现了三连阳，并无看到回撤的信号，而且是刚刚破位了多头先前的高点位置，对于短期，延续多头的机会大，短周期来看，虽然金价久攻不下，但也无明显的弱势。