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2017年3月3日，山东烟台，女性求职者在信息屏上查找招聘信息。资料图片/视觉中国《山东省女职工劳动保护办法》第十六条规定，女职工经医疗机构诊断为围绝经期综合征不能适应原安排的劳动，申请调整工作岗位的，用人单位应当安排其能够适应的其他劳动。官网截图

（3）各基础电信企业、移动转售企业要完善相关技术手段，具备通过短信、闪信等业务为国内手机用户提供涉嫌骚扰电话来电号码标注提醒和风险防控警示能力。（2019年3月底前）（4）中国信息通信研究院要建立高危号码标记、核查、处理、更新更正机制，及时向社会公开标记信息，全面提高码号标记准确性。初步建成全国防骚扰信息综合服务平台，汇总用户对各类营销电话的接收意愿并与基础电信企业、移动转售企业和呼叫中心企业等共享数据。各相关企业应根据用户意愿有效拦截特定行业或业务的营销电话。（2019年12月底前）

责任编辑：赵明媒体12日报道，英国一对母女自称因“无家可归”，病好后在医院常住15个月。期间，母女俩共花费医院15万英镑（约合135万人民币）公费，此事在英国引发争议。由于这对母女原来住在东北林肯郡“公租房”，该郡议会表示，如果她们回到此地，就会提供住处。据报道，在那之前，医院将继续支付她们的生活费。

他认为，应该要满足大部分人的要求。“但是这样其实也产生一些问题，在物权法方面，比如说如果是一楼一定要打官司，其实政府或者其他居民是打不赢的，因为加装电梯的确是阻挡它的采光。”因此，李敏胜认为，需要由居委，或者引入一定的专业性的团体，不断的去做宣传和说服工作。

“集团党委会、经理办公会‘一锅烩’，权责不清。”市委巡视组干部说，发现利和集团虚假整改现象严重，就是从“党委会”召开不规范开始。“利和集团以经理会代替党委会，对干部推荐、调整、班子考核等事项作出决定。”这一问题，在2016年，市委巡视组就已经向利和集团党委反馈。同年，利和集团仍未经党委会集体研究重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用“三重一大”事项。利和集团当年作出的巡视整改方案──进一步修订和完善“三会”议事规则成为一句“空话”。

21世纪经济报道注意到，截至目前，泰禾实际对外担保余额已达到 812.03亿元。其中，对参股公司实际担保33.44亿元，其余均为对全资、控股子公司的担保以及全资、控股子公司之间提供的担保。相比去年同期（2018年6月28日）对外担保总金额869.3亿元，稍有下降。