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“疫情面前，移动办公成为大家希望建立的能力。”吴云坤分析，未来相关部门和央企或将提出相关标准的建设规划，移动办公领域或将涌现出头部企业，资本也会进入。黑龙江大学政府管理学院院长教军章认为，随着技术的普及和推广，在家办公未来有可能成为一种趋势，但需要从软硬件支撑上进行更多基础投入。“线上办公真正在公共管理领域普及，还有较长一段路要走。”教军章说。

同时，工作时间不受限制的“特例行业”从原先的26个缩减为5个（陆路运输业、水上运输业、航空运输业、其他运输服务业、保健业）。上述5个行业也须保障至少11个小时的连续休息时间。以2016年为准，韩国人年均工作时间为2052小时，在经合组织（OECD）成员国中排行第二。政府计划至2022年将这一时间缩短至1800小时，并寄望通过缩短工时保障劳动者充分休息以及创造更多工作机会。政府为此将上调对300人以上企事业单位的雇佣补贴。

罗登庭审现场在做最后陈述时，突然眼眶微红，并说到“对不起国家、对不起社会、对不起被害人，我错了，我认罪！”被告人家属及射会各界群众100余人参加了旁听，因案件重大复杂，本案决定择期宣判。案情回顾：现年34岁的罗登，曾长期流窜于川青甘三省交界地区，好勇斗狠，欺凌周边牧民，在群众中影响极坏。多次使用暴力收放高利贷、敲诈勒索，称霸一方欺凌周边牧民群众，号称“不怕阎王的人”。

几十年后，这些孩子不管在事业、家庭等方面，人生轨迹都更加顺遂。也就是说，比起立即吃掉棉花糖的人，能够抵御棉花糖诱惑的人，做事情成功的概率更高。这个实验就是著名的棉花糖实验。它向我们证明了一个道理：拥有延迟满足自我欲望的能力，将有助于你获得未来的成功。

记者 / 刘景丰编辑 / 赵力编辑：赵力 刘喆责任编辑：李锋根据韩国现行劳动法，劳动者周中（即周一至周五）的工作时长为40小时。工作日的工时可延长最多12小时，周末则最多16小时。修订案通过后，劳动者的工作时长包括工作日的40小时，工作日和周末可延长的工作时间总计不得超过12小时，否则视为违法。

“各单位要进一步强化责任担当，党委主要负责人要切实担负起第一责任，加强领导，迅速行动，对照反馈的问题和整改方案，逐条逐项进行自查自纠，坚持高标准、严要求和高质量，全面盘点查漏洞，重拳出击抓反弹，着眼长效补短板，不折不扣地完成各项整改任务，确保整改工作全面见底清零。”高登榜要求。