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“我们一直没有大的收入，游戏是杯水车薪。那时候，用WPS这个项目去吸引资金，谁都不会有信心。”此时此刻，求伯君对WPS的一往情深起了关键作用，正是在这种感情的驱使下，求伯君觉得自己再住别墅是一种浪费，200万元把别墅卖了，使WPS97开发维持了下去。正是这种感情驱使求伯君带领开发组四年如一日，每天工作12个小时，每年工作365天，从来都没有停过。“Word可以由200多人做，我们只有不到10个人，没有办法，只有比别人多付好几倍的劳动和汗水。”

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今年1月，Lyft在销售和营销部门裁减了2%的员工，以提升效率，但表示今年计划招聘更多员工。该公司仍在大举支出，2019年，Lyft总支出增至63亿美元，其中很大一部分是保险费用支出，包括保险费用在内的营收成本约占Lyft 2019年总成本的37%。

在外部渠道推动上，大家保险也在紧锣密鼓地推进。据民生银行智库研究微信公号“民生银行金融同业”披露，8月28日，民生银行与大家保险在京签订了全面战略合作协议。民生银行和大家保险将以此次全面战略合作协议为契机，在多领域、多层面、多维度开展全方位合作，实现更加全面、密切、深入、高效的业务对接，续写双方合作共赢的新篇章。

而另一方面，媒体对于迪拜的真实情况报道很少，大量的软文投放，令其楼市更加神秘。那些置业顾问则恰恰用好了这其中的信息不对称。就比如，迪拜有很多中国公司操盘的地产项目专门卖给国人，销售新盘可以从中获得不菲的佣金。根据第一太平戴维斯中东公司的分析，迪拜2018年房价整体下降了6%~10%，而2019年预计在此基础上将再降5%~10%。

另外值得注意的是，在上述提到的29家企业中，拥有员工持股计划等股权激励制度的公司有23家，占比接近80%。例如美迪西在招股书中表示，公司员工通过美熹投资、美甫投资、美斓投资、美劭投资等四个持股平台，间接持有公司合计200.44万股股份，持股占比约4.31%。