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实际上，通用汽车早在上世纪 50 年代末，就打造了一条埋入大量通信设备的概念高速公路，车辆在与路的信息交互下实现了相当初级的“自动驾驶”。这可能是史上最早的“车路协同”方案。它的重点是通讯，而阿里的重点是感知。此外，国内也有多个自动驾驶研发团队涉足车路协同技术。今年9月，几乎与阿里宣布和交通部公路科学研究院成立车路协同联合实验室的同时，百度对外介绍了其车路协同进展，百度的Apollo，目前已有超过上百合作伙伴加入，另有上万个开发者。

从2011年上映至今，索尔的扮演者一直是克里斯·海姆斯沃斯。海姆斯沃斯出生于墨尔本，童年在墨尔本以及北领地内陆的一个叫布尔曼的土著居民社区度过。在接触表演之前，他干过很多份工作，而接触表演之后，也一直没有大红大紫，直到2011年遇到了《雷神》。

在销售量明显疲软的情况下，双11对于互联网手机厂商来说究竟是最后的机会还是喧嚣过后的落幕？从目前的行业发展状态看，并不乐观。记者搜索发现，大多数中小互联网品牌的首日战绩的通报都停留在了去年。“现在已经没有前几年那种互联网模式了，营销上已经没什么特别价值，目前电商只是一条重要的销售渠道。”李睿对记者表示，线上的两次促销节日虽然可以刺激中小品牌手机厂商的销量，但是无法靠这个单一渠道进行自救，它们的出路在新零售，新零售需要多元品牌来标新立异，与大品牌传统专卖渠道形成差异化。

第四十一条（保荐人及证券服务机构纪律处分）保荐人未勤勉尽责，致使发行上市申请文件、信息披露文件被认定存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏的，本所视情节轻重，自确认之日起，可以对保荐人、保荐代表人及相关责任人员给予一年至三年内不接受其提交或签字的发行上市申请文件、信息披露文件的纪律处分。

面包财经 爱读财报的面包君本周恒隆地产发布了2018年中报：上半年营业收入51.50亿港元，同比下降19%，归母净利润46.89亿港元，同比上升22.43%。营收的下降主要系物业销售收入的减少，上半年恒隆地产物业销售收入10.32亿港元，同比下降59%。

《意见》指出，深化飞行技术人员职称制度改革，完善评价标准，创新评价机制，进一步畅通飞行技术人员职业发展通道，科学客观公正地评价飞行技术人员，为推进新时代民航强国建设提供人才支撑具有重要意义。《意见》强调，要健全制度体系，增设正高级职称，名称为正高级飞行员。要完善飞行技术人员评价标准，坚持把品德放在评价飞行技术人员的首位。充分体现飞行技术人员职业特点，破除“四唯”倾向，注重考察飞行技术人员的专业性、技术性和实践性，论文不作为飞行技术人员职称评审的限制性条件，进一步淡化学历、奖项等要求，突出评价业绩水平和实际贡献。要创新评价机制，丰富评价方式，完善以同行专家评审为基础的业内评价机制，进一步健全评委会工作程序和评审规则。要促进职称制度与用人制度的有效衔接。坚持以用为本，实现职称评价结果与飞行技术人员聘用、考核、晋升等用人制度的衔接。要改进服务方式，进一步优化管理服务流程，推进职称评审信息化建设，逐步实现职称证书网上查询验证。